ENGIE GBS, vidéo marque employeur pour plateforme collaborative RH
Vidéo marque employeur : un onboarding digital plus fluide pour chaque nouveau collaborateur
Valorisez vos parcours d’intégration
mieux accueillir chaque nouveau collaborateur
ENGIE GBS, opérateur des fonctions support d’ENGIE, innove et facilite l’accueil des nouveaux talents du groupe en les dotant d’un outil digital spécialement dédié à leur intégration. :contentReference[oaicite:1]{index=1}
WELCOME ON BOARD est une plateforme collaborative qui gère les interactions entre les nouveaux collaborateurs, le service RH et les managers. Parmi les attendus exprimés : mettre en exergue la flexibilité et le gain de temps. :contentReference[oaicite:2]{index=2}
Dans ce contexte, la vidéo marque employeur s’impose comme le bon levier pour rendre le parcours d’intégration plus concret, plus engageant et plus rassurant dès les premiers contacts.
alliance de l’interview et du compositing
Nos équipes dotent ENGIE d’une vidéo offrant à chaque nouveau collaborateur l’assurance d’une intégration facilitée à chacune de ses étapes. :contentReference[oaicite:3]{index=3}
L’idée en plus : alterner des interviews de chacune des parties à des situations concrètes où l’outil Welcome On Board apparaît sous la forme de nombreuses animations et incrustations en compositing numérique. :contentReference[oaicite:4]{index=4}
Cette mécanique permet de montrer l’outil en action, tout en donnant la parole à celles et ceux qui en vivent les bénéfices au quotidien. Une logique éditoriale qui rejoint aussi nos repères sur l’écriture d’un script vidéo impactant.
interne en livret d’accueil
Cette vidéo complète le livret d’accueil des nouveaux collaborateurs au sein du groupe ENGIE. :contentReference[oaicite:5]{index=5}
Elle permet ainsi de prolonger l’expérience d’intégration avec un support plus vivant, plus explicite et plus engageant qu’un simple document statique.
Pour maximiser l’efficacité de ce type de contenu interne, la réflexion rejoint aussi nos repères sur les formats vidéo selon les usages de diffusion.
